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        華潤新人 揚帆起航 —安陽華潤燃氣2021年新員工培訓圓滿結束

        發布時間:2021-07-13

        為使新員工盡快了解行業、了解公司、了解崗位,為公司發展夯實人才根基,做好人才儲備,7月5日,安陽華潤燃氣有限公司“潤新·啟航”2021年新員工培訓正式開班。來自各大高校的安陽華潤燃氣未來之星和縣域公司新員工共計31人,齊聚古城安陽,參加為期一周的崗前培訓。

        整體培訓中,各專題培訓講師傾情奉獻,軍事訓練塑風貌,素質拓展展風采,課堂授課創設情境、寓教于樂,現場教學直觀體驗、提升認知。

        課堂授課,學習理論知識,提高文化素養。潤物耕心,文化先行:培訓開篇設計華潤集團、華潤燃氣集團、安陽公司歷史與文化變革等文化課程;基業長青,安全為要:用兩天時間完整講授安全管理、常識、消防等安全知識;燃氣專業,技術賦能:講授燃氣專業和城鎮燃氣輸供氣系統等專業知識;服務發展,文明禮儀:新員工們學習客戶服務等知識;高效辦公,掌握技巧:華潤燃氣學院講師現場指導學員演練操作辦公軟件技術。

        現場教學,走進實踐前沿,提升感性認識。在團委書記的帶領下,新員工們分別參觀了辛店門站、吳村站、綜合客服大廳、調度呼叫中心、檔案室、黨建教育基地等富有安陽公司發展特色的教學點,使新員工們沿著氣源-輸配-下游客戶端的鏈條全方位加強業務認知,堅定理想信念。

        商議課題,量身制定計劃,開啟逐夢征程。為深入落實華潤燃氣集團管培生“菁英計劃”,培訓期間,組織導師、輔導員、管培生開展管培生培養課題啟動會,結合公司發展和管培生個人專業,初步擬定課題開展方向和研究框架。

          開展拜師儀式,召開廉潔座談。導師與學員簽署師徒承諾書,發揮“以師帶徒”作用,引領新人成長。公司紀委書記、副總經理栗曉峰開展廉潔座談會,叮囑新員工們牢記誠信合規,爭做誠實守信人,扣好人生職場第一粒紐扣。最后,公司黨委委員、副總經理李慶作關閉發言,希望新員工們做好職業生涯規劃,抓住機遇,完成從“校園人”到“職場人”的深刻蛻變。

        通過此次培訓,新員工們紛紛表示已初步掌握燃氣相關知識,了解企業文化,并承諾在未來的工作中講安全,懂規章,知敬畏,守廉潔,做一個合格的華潤燃氣人。

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